El hombre y la naturaleza en el corazón del sistema
Porque es más imprescindible que nunca cuidar nuestros recursos, tanto humanos como medioambientales, para construir un sistema sostenible y eficiente. La mejora de las condiciones de trabajo es una palanca importante en un proyecto de mejora del rendimiento. La misma palabra "performance" debe integrar la noción de globalidad, y entender las nociones económicas, ecológicas, humanas, sociales…
El humano
La gestión Lean (Real) aboga por poner a las personas en el corazón del sistema y no solo en el rendimiento. La experiencia ha demostrado muchas veces que el compromiso de los empleados es el elemento esencial para el éxito de un proyecto de transformación. La obtención del compromiso se logra a través de acciones fuertes y genuinas llevadas a cabo en favor de estos recursos y en un sincero deseo de mejorar las condiciones de trabajo. Luego se convierte en un poderoso impulsor del compromiso que mejorará significativamente el rendimiento a través de la aceptación y participación de todos en el cambio. En esta perspectiva, YANOVA ha desarrollado un método innovador para iniciar este cambio, el B5P. Para obtener más información sobre B5P, ¡contáctenos!
LA NATURALEZA
Es la base sobre la que descansan todas nuestras concepciones, materiales y mentales. Cada vez más actores toman conciencia de su importancia y fragilidad. Actuar para su preservación, y en consecuencia, para la preservación de la humanidad y de todos los seres, ya no es una cuestión de marketing, sino una necesidad absoluta y urgente. Las mentalidades están cambiando gradualmente, y la empresa debe ser un organizador de este cambio, con sus socios y sus empleados. Dar sentido al trabajo es una de las palancas para obtener compromiso y éxito en los enfoques de mejora continua.
EL rendimiento general y el enfoque holístico
Cada día, la ciencia y los eventos que ocurren resaltan cada vez más la interconexión de los sistemas en los que operamos. El rendimiento general ya no es solo un concepto, sino una necesidad para aquellos que desean garantizar la sostenibilidad de sus actividades. Así, en un proyecto de transformación, se tratará de tener en cuenta las interconexiones de estos diferentes sistemas.
IMPERMANENCIA Y DURABILIDAD
Si hay algo que ya no debe probarse en este mundo, ¡es la impermanencia de las cosas! Y esta idea es válida en cualquier momento y espacio. Aceptar y comprender este hecho, siempre en un enfoque holístico, permite anticipar las fuerzas entrópicas e imaginar las contramedidas que garantizarán una cierta sostenibilidad de los sistemas y organizaciones puestos en marcha.